常书记、张局长、陈局长，陈校长，董事长和各位董事，同志们：
今天是新的一届董事会接管三中后的第一次全体教师会，我作为新一届董事会聘请的校长，由于对具体情况不了解，不敢也不愿在这多说什么。不过，作为学校的正常工作的开展，我说以下内容，有不对的地方，请各位谅解。
xx三中是年县委县政府的招商引资项目，办学近10年来，为xx的教育做出了突出的贡献。在坐的各位，尤其是陈校长，都是三中的元老，对三中的一切是非常熟悉的，曾经为三中的繁荣和发展抛洒了自己的心血和汗水。说实话，对三中我是既熟悉又陌生，熟悉的是她的外表，因为我不止一次的从学校的门前门后走过，陌生的是我对其内部一无所知。我来过三中一次，那时的礼堂还没有建成，随着人大的视察，走马观花的看了一会儿。所以说，以后三中的发展、繁荣还需要大家的支持。虽说新的三中董事会聘请我当校长，可我没有在私立学校工作的经验，它的办学思想和管理应该是与公办学校有区别，所以说，没有大家的理解和配合，我将寸步难行。
今天，我受董事会和匡总的委托，给大家讲以下内容：
⒈大家的心要安下来。所谓安心，就是要求大家不要有什么想法。本学期结束前，基本上是按部就班。人事上不调整，大家还是各就其位，各谋其职；各项福利待遇不变，仍然沿袭过去的标准。董事会有一个原则：让所有的教职工有尊严的工作，有尊严的生活，有尊严的做人；生活会越来越好，待遇会越来越好。竭尽全力实现和谐三中，幸福三中的目标。因为所有的幸福都是建立在和谐的基础上。
⒉我们要高标准完成本学期的工作。我们既然有缘分走到一起，就要把三中看成是我们的家。大家要有信心把我们的本质工作做好。大家清楚，本学期只剩下一个半月的时间，也可以说，我们已经进入到了收获期，在余下的一个半月了，如果我们少有疏忽，就会前功尽弃，给三中以后的发展带来不可估量的损失。为此，要求大家务必做到：
⑴大家要有上班的概念。每天上课、办公、辅导的时间大家的心目中要有个底线。做什么事情，没有时间做保证，都是一句空话。本学期不在施行奖惩，但董事会可以通过考勤，了解大家的表现，了解每一位同志的工作态度和工作精神，以便在以后的工作中，给每一位同志准确定位，因为越是在关键的时候，越能体现出一个人的境界、思想。
⑵认真备课。一节课上好上不好，备课很关键。要明白这节课你要教会学生什么，通过什么程序教，在传授每个程序的过程中，学生会在那个地方卡壳，心里都要明明白白。我在一高的教师教案本上印的清清楚楚：备课要具有以下几个环节，教学日期、教学课时、教学内容、教学目标、教学重点（重点、难点、易错点、必考点等）、教学过程、教学反思。备课不是仅仅写写而已，是精心设计，是图纸。
⑶要走进学生的心里。现在的学生不是20多年前的学生，一切听从老师的。现在的他们叛逆心理非常严重，个性十足，根本听不进去说服教育。所以说，我们每一位同志要对学生投入感情，也叫亲情管理吧。我们俗话好说，人心都是肉长的。学生的心里有了你，有了学校，你不强调他的学习他也会学习。我好讲一个观点：教学成绩＝（水平＋能力＋态度＋方法）×亲情，大家考虑以下这个公式有没有一定的道理。
⑷要稳定学生的情绪。由于学校的交接，在学生中肯定会出现心理上的波动，对新的董事会能不能把学校办好持怀疑态度。在这种情况下，学生的心里安慰需要我们去做，我们要用自己的语言和行动让学生吃下一颗定心丸。我觉得按照以下步骤比较好：各班班主任先后召开班委会、团委会，让学生给学生传递信号，以此使学生安心放心。全校定于近期召开一次主题班会，主题围绕守纪、团结、文明等，政教处过后把主题班会的材料收集上来，作为以后评选优秀班级的依据之一。
⑸要着手宣传三中。原则是：不说原来的坏话，不说外校的坏话，因为这是做人的道德。就好比市场上卖东西，你可以说你自己的东西这好那好，但不能说人家的东西坏，这是一个人的品德问题。我们暂时提两个口号：①走进xx三中，成就非凡人生。②结识xx三中，你将终生受益。宣传的方式可以有很多种，电视上宣传是董事会的事，我们要做的就是，我们自己对外交往中，要本着家丑不可外扬的原则，只说好的不说差的。开门笑迎四海宾朋，关门查找劣势不足。学生是最好的宣传窗口，让他们回母校给他的同学讲、老师讲、邻居讲，他们说的话一般情况下，可信度还是比较高的。对内，我们要整理校园卫生、寝室卫生、教学区卫生，首先实现环境美，让事实给社会、给家长、给学生一个真实的惊喜。一所学校教学质量的提高，关键是学生的质量。只要有了好的生源，学校质量就有了保证。
⑹要使用文化育人的策略。现代单位的管理，要注入更多的文化元素，人文因素，如果还单一的采用人治、制度治，肯定不会有好的效果。我们看看现在的企业和公司，都有自己的文化，这些文化是企业或者公司的魂，是他们的精神内核。我们作为一个育人的学校，更要有自己的文化。所以，我们提出用文化管理学校，管理班级，管理学生。学校有学校的文化，班级也要有班级的文化，让文化深入人心。从现在开始，我们面向学校公开征集校训、办学理念、管理理念、校风、学风、教风、考风等，各个班级也要根据自己班的实际情况，有自己一整套的班级文化、级段文化。
但我们不能仅仅停留在几个口号上，几幅标语上，还要有充分的内涵。内涵是什么？这就需要我们根据不同的情况去充实它、丰富它。我们要用道理让学生明白什么该做，什么不该做，该做的时候如何做；用知识让学生清楚什么该说，什么不该说，该说的时候怎样说；用名人名言规范他们的一言一行，用传统的伦理道德规范他们的所作所为；用英雄人物的形象影响他们，感化他们，用社会公德熏陶他们，约束他们。让他们在我们的手里培养成为思想健康，办事有方的有用人才。
⑺要对学生进行系统的思想教育。第一步我们要实施自觉性、主动性、积极性的培养。我今天之所以说这个问题，就是因为教学生首先要让他们的思想解决问题。xxxx年春节前后我遇到了一个令人震惊的事情。说实话我真的把复读班招生时候许诺的奖金给忘了，可部分学生并没有忘。腊月二十八他们竟然六人结伴到俺家讨要，当时我没在，他们在礼堂门口接住我要。我当时很冷静的说，这个事等春节后再说好不好，你们看老师都放假回家了，别说没有钱，就是有钱也没法给呀，我一会儿给你们的段主任说说，让他查查到底是怎样许诺的。正月初五两个短信又来了，其中一个火药味非常浓：周校长，你好！我现有一个问题想请教以下，往年的毕业生奖金都如期发放，单单10年毕业生的迟迟未拿到，10年的毕业生为学校赚足了名声，为何如此对待？这岂不是与学校打出的广告相悖？人无信不立！相信教书育人的贵校能遵守诺言！不会让自己的骄子觉得学校无信，其影响不可估计！希望你能给学生、家长、社会一个满意的答复。我随即回了个短信：你以这样的口气给我在这个时间要钱，我真的觉得我好失败。学校向来没有给谁赖过账，只是没有到付钱的合适时候。难道学校仅仅因为你们几个才有面子吗？俗话说，乌鸦也得等到椹子黑，何况人呢？他估计觉得我生气了。立即又回了一个：谢谢校长能在百忙之中回复短信，先前所说也只是自己在不了解情况下的疑问，言辞可能有些过激，还望你能见谅！通过这个事，我觉得对学生进行系统的思想教育势在必行。奖金本来就是身外物，这是目前畸形办学的产物，吃亏的是学校，收益的是学生，哪有上学不缴费还收益的好事呢？给就要，不给，无所谓，因为本身就不是我的。你问问可以，但你问的不是时候不是地方。即便是在旧社会，过了小年儿，那还会有要账之理呢？通过这个事，我们就要明白，有些道理学生是不懂的，这就要求我们要讲，要引导，要教育。否者，就是我们的失职！
⑻要全面了解学生。在教学上，原来我在任的时候说过，你的课堂教学的定位应该是：四分之一的一听就懂，四分之一的通过辅导琢磨可以懂，四分之一的通过努力勉强可懂，还有四分之一我们真的教不会他，怎么办？放弃不是我们的选择，培养他们做人才是我们的职责所在。学不会不要紧，难的不会，容易的应该会吧，关键是我们要给他们树立自信心，让他们心理上和身体上不出事。在管理上，要明确一个观念，成绩好的学生不见得思想好，境界高！成绩差的学生不见得不守纪律，啥事都要因人而异。所以，我们要让学生听我们的，靠的不是严格，不是声高和呵斥，靠的是走进他的心里。
⑼一定要学会与家长沟通。我们要试行召开家长会，家长会要分批召开，成绩好的、进步快的、表现不怎么的的，另外一个目的就是宣传学校，让家长放心，让他们知道我们对孩子的教育是尽心尽力的，因为孩子是家长的未来！是家长的心头肉，我们只要对他们的孩子好，他们还会有理由不感谢我们吗？
⑽要坚决禁止学生使用三具。通讯工具、娱乐工具、学习工具。通讯工具是一个移动的网吧，学生可以用它随时随地上网聊天，包月很便宜，他们甚至躺在床上还在不停的发短信，上QQ等；娱乐工具指的是MP3，MP4，它们的区别就是有没有影响，它是一个移动的歌舞厅，学生随时可以心随音乐在跳动；学习工具说的是所谓的学习机一类的，里面装的有游戏，实质上它就是一个移动的游戏厅，别说是学生，就是我们成年人，一旦打游戏入了迷，一般情况下是不能自拔的。我们先采取说服教育的方式，星期天回家的时候，劝说学生拿回家。为此，学校可以在校园装多部磁卡电话，在没有装之前，劝说学生不要把通讯工具带入教学区。
⑾重视综合科目的教学应该在全校铺开。过去，我们只对高三提综合，很少对一二年级提综合科目的教学。现在看来，过去的指导思想虽说没有什么错，但与可持续发展有距离。我们要想实现学校的新跨越，必须从长计议。采取临时抱佛脚，临阵磨枪的方法虽说也能取得成效，但成效需要承担风险，具有很大的不确定性。如果我们把根基扎牢，把基础夯实，到了冲锋的时候，胜算的把握就会增大。原来，我们培养的尖子生，经历的考场以后，不是这里出错就是那里不圆满，现在想想，与我们抓综合科目太晚不能说没有一点儿关系。为此，本学期，高一二两个段对综合科目的考试次数不能少于3次，高三的不能少于5次。
⒊几项工作的时间安排。
⑴每三个星期学生回家过一次星期天。
⑵每星期五下午第三节课后，召开校委会成员会。
⑶每星期天晚自习的第一二节分别召开备课组说课、教研组活动会、级段工作安排会、学校集会。
⑷每天的时间调整如下：每节课45分钟，上午四节，下午三节，晚上三节（前二节辅导，后一节班主任讲事。每天早饭后全校大扫除，各班认领各班的卫生区。早饭后有20分钟的早读。
⑸高三要做到每个礼拜考试一次，高一二每个月考试一次。
⑹早餐后午饭后禁止学生打篮球。
⑺落实班主任天天讲（晚自习第三节），级段周周讲，政教处月月讲（讲纪律、讲思想、讲倾向）
同志们，我们从事的教师这个职业，注定我们一生的工作平平淡淡，退休后也不会轰轰烈烈。可我们终生有两笔不可估量的财富，一是满腹的知识，二是一批学生资源。走到全国任何一个地方，当遇到自己的学生时，他们的表现不是用热情两个字能够形容得了的。由此，我想提醒大家，在我们的工作中，要力争让自己的学生记住你，一生不会忘记你。怎样做到这一点，我觉得要么是知识，要么是水平，要么是能力，要么是态度，要么是人格。否者，你教了一辈子学，到头来没有几个学生能记起你，那你的一生真是悲哀的。
我们不要把工作当活干，要当成事业干。只有把工作当成事业干的人，才能干出成绩，干出优秀。说得不对的地方，请大家批评，谢谢大家！
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在××学校第一次教师会上的讲话
老师们:
在教育迅猛发展的大好形势下，在教育现代化迎评的喧闹锣鼓声中，××市××学校应运而生，她像个刚落地的娃娃，一切都是新的。
出新的校园环境，现代化的教学设备，齐全的功能室，年富力强的学校领导班子，更有一支精干的教师队伍。尤其有一大批富有朝气、充满着青春活力的年青教师。
我们有全新的办学理念：为学校可持续发展创造条件，为学生终身发展打下亮丽的底色；我们有顽强的办学精神：负重奋进，敢为人先；我们有远大的办学目标：创一流学校，争一流质量，树一流校风，出一流教师，出一流学生。我们有催人奋进的校训：天天有长进。所有这些都令人精神振奋，让人信心百倍！
老师们，孕育出××学校的是××小学、××初中，这是两所几经布局调整过的学校。××小学是一所有着六十多年办学历史的学校，具有较深厚的文化底蕴，在周边享有一定的知名度与美誉度；××初中是一所年轻的学校，曾几度创造过历史的辉煌，我以为由这两所学校合并组建的××学校应该是具有良好的遗传素质的。
老师们，新的学校，新的开始，我们将面临新的挑战，同时也孕育着新的希望。我们要紧密围绕“创新、整合、提升、发展”这一工作主题，认真贯彻落实市教育局提出的“均衡发展、科学发展、和谐发展”的要求，努力规范办学行为，注重过程管理，在严抓细管上狠下功夫，在真抓实干上见成效，精益求精，提升管理水平，实现全面育人，依法治校，质量立校，特色强校，.
努力把我们学校建设成为学生开心，家长放心，社会满意的品牌学校。我们每一位教师都应该站在新的起跑线上认真审视自己，以满腔的热情，严谨的工作态度投入到新自己的工作中去。
老师们，整合后的××学校有教育局的直接领导，有区域教研中心的业务指导，有现代化的办学条件，更有我校全校师生的团结拼搏！我衷心地祝愿并相信：我们的每一位教师都能以自己的勤奋与智慧，去书写自己无悔的人生，去书写××学校更新、更美的篇章，××学校的明天会更好！
谢谢大家！
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新学期第一次行政会上的讲话
各位同志：
这是新学年第一次正式行政会。首先感谢各位在这几天对我工作的大力支持。从8月22日开始，我们行政组一班人根据各人的行政分工，紧密合作，主动作为，各项开学准备工作正有条不紊地进行着。校长室，在两位老前辈的大力支持之下，我们搬好了校长室，明确了行政分工，印好了教师签到表；教导处，在杨臣主任的安排之下，明确了课务分工（因为事前沟通到位，这一块工作做得非常好），聘请了各班班主任，安排课表、三表上墙……，虽然繁琐但是忙而不乱，陈云主任作为分管教师培训的责任人，能安排好暑期培训，为教师整理复习资料，做了大量工作；后勤在从主任、刘主任的安排下，安排教师宿舍，整理校园环境，做好食堂开饭前期准备工作；少先队于宏老师也利用这段时间制定了相关卫生检查、评比等制度；总之，虽然是仅仅几天，但我感觉大家都在这几天做了很多卓有成效的工作，我想，有上级领导的支持，有我们全体行政人心往一处使，劲往一处用，我们一定会在新的学期取得新的突破。
俗话说，学如逆水行舟，不进则退，我想学校的发展也一样。如果这几年我们不能抓住教育均衡发展的有利契机，我们将丧失学校发展的最好机遇。所以我想作为学校的行政人员，既然组织赋予了我们这个职责，我们必须切实履行好自己的职责，做到分管一块，负责一块。根据学校的行政分工，结合自身的工作实际，制定切实可行的工作计划，努力做到有事前有安排，事中有措施，事后有总结。以学期为单位，谋划系列活动，解决需要解决的问题，达成需要达成的目标。同时，作为行政一班人，我们既要明确分工，敢于担当，同时又要通力协作，分工不分家，共同做好学校的工作。在此，我想谈几点想法。
一、在其位，谋其职。
也许在大家看来，学校里的一个领导实在算不了什么，但是也就是这样一个在大家看来不算什么的岗位，现在想进恐怕也非常难。而且组织上对我们还是比较看重的，从顶住压力，在绩效工资上安排岗位工资的这一件事情上可以看出。同时大家也明白，学校老师对于我们拿绩效岗位工资还是有不同想法的，大家都用眼睛盯着我们，因此我们必须切实履行自己的岗位职责，用自己的实际行动给各位老师做好表率。
二、想办法、找点子。
作为行政人员，每个人都有自己的分管工作，每个人都有自己的一块责任田。我想说的是既然赋予了你这份工作，你就必须担当这份责任。我想如果我们要能把自己的这块工作担当好，做出成绩最重要。要想出成绩，态度是前提，办法是关键。这就需要大家共同想办法，找点子。每做一件事情，要有明确的目标、扎实的措施、清晰的序时，尽可能做到精致。每个人的工作都可以从三方面去考虑。分管的这块工作，常规工作是什么，重点工作是什么，特色或亮点在哪里，每个人都要在计划中清晰可见。我想只有当我们理清了思路，明确了方法，我们才会让教师明确，让教师支持。
三、讲奉献，重协作。
作为行政班子，我们就是一家人虽然有了明确的分工，各人也都有了自己清晰的任务。但是学校工作千头万绪，很多临时工作还需要我们大家通力协作，共同完成。班子一班人不能你推我搡，相互推诿。只有当我们紧密团结起来，共同发力，我们的各项工作才会真正得到老师的拥护和支持。我们必须做出榜样。
新的一学期即将开始，衷心希望各位同志能做到及早发力、敢于担当、做出成绩。
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同学们好！开学愉快！我为自己有机会与大家相伴着学习、成长而感到高兴。
去年，我带出了一个将军班，曾经在屡次会战中，靓丽登场，精彩展示。可是，这一切都已经属于了过去。英雄不念当年勇，对不对呀？今天，与你们相伴，我得心态化零，重新起航！因为，你们不知道我的过去，也不关心我的过去，只看重今天以及以后我在你们面前的表现如何。对不对呀？我若从今天开始，在你们面前表现得好，你们就会肯定我、喜欢我、接纳我，给我掌声。对不对呀？
反过来也是一样的。你们的过去我也不知道，我也不想知道。无论你们过去是好学生，还是差学生，我都不感兴趣。我只感兴趣你们的现在，感兴趣你们从现在开始展示自己的情况。所以，咱们都从现在开始，把以前的自己，无论是辉煌，还是暗淡，统统翻过去，重新起航，以一个暂新的姿态，让自己靓丽登场。好不好呀？
我不是一个十全十美的人，我深深地知道自己身上存在着许多缺点与不足，但是我却非常欣赏自己，因为，我懂得在与大家的相伴中，努力改变自己。希望大家在接纳我的优点的同时，也接纳我暂时的缺点与不足。好不好呀？同样，我也会接纳你们的现状的！
我是一个从来都不喜欢与别人比的人。因为与优于我的人比，我永远赶不上，容易气馁，自暴自弃；与差于我的人比，我永远高高在上，容易骄傲自大、沾沾自喜，不再努力；与自己差不多的人比，我容易产生嫉妒、不合作、攻击的情绪，从而不能让自己利用一切可以利用的条件，让自己更好地成长。大家说对不对呀？所以，我只与自己比，与自己的昨天相比，欣赏自己、不断地超越自己。咱们都这样要求自己，好不好呀？从今天开始，只要我有点滴进步，你们就给我掌声，只要你们有点滴进步，我也给你们掌声。好不好呀？咱们师生相伴着，与各自的昨天相比，天天进步，相互肯定、相互鼓励。好不好呀？
下面我与大家介绍一下我的授课方法。
每节新课学习前，我都会让你们自己先课前自学的，并在自学过程中，用感叹号标出你们通过自学后已经搞懂的问题，用问号标出你们通过自学后还没有搞懂的问题，准备好在课堂上分享。
在课堂分享阶段，我会先让自学中有没有搞懂的问题的学生先分享自己的思考未得，即他通过自学后还没有搞懂的问题；然后，让通过自学后已经搞懂这个问题的学生解答那个学生提出的那个问题，即分享自己的思考所得；第三步，让大家针对这个问题进行质疑、补充、完善，直至这个问题的完满解决。老师会在你们陷入瓶颈时给予点拨的。提出一个自己没搞懂的问题，记五个成长分；解答一个别人没搞懂的问题记二十个成长分；质疑、补充一个问题记十五个成长分。计分由各学习伙伴小组里记分员负责。这样，课堂上一个接一个问题进行。
第三，我与大家说说与同学们合作、分享、互动，对自己学习、成长的好处。
1、每个学生都有自己的强项，都有自己好的学习方法、好的学习资料，与同学友好合作，可以学习同学的强项，弥补自己的弱项，达到优势互补、共同提高的目的；
2、在与同学的分享、互动交流中，进一步梳理自己的思路，锻炼自己展示自己的能力；
3、在与同学的分享、互动交流中，智慧碰撞、激活自己的思维；
4、在与同学的分享、互动交流中，加深感情、增进友谊，从而达到相互帮助、优势互补、共同提高，一路相伴的目的，同时也提高自己的情商、沟通能力、成就感、愉悦感，使自己的学习、成长的茫茫旅途充满温馨！
第四、我与大家说说同学合作分享互动时要做到什么。
1、要尊重同学，接纳同学的缺点，才能看到同学的优点。
2、要专心聆听同学的发言，不在中途打断。
3、自己发言语言要平和、亲切。评价要先说优点，再说存在的问题。
4、自己要积极参加分享互动交流，不能只索取，不付出。
同学们：老师出身贫寒，相貌平平，只是一个不言放弃、执着进取的人。希望大家不要评价我的衣食住行，我也不会对你们的穿衣打扮、长相美丑进行评头论足的。我们相聚在一起，是为了共同圆梦的。所以，我更喜欢你们那刻苦努力、善于思考、积极彩排、勇于展示自己的精神！马上就是教师节了，我不习惯于在节日的酒宴上展示自己什么，却习惯于陶醉在学生、家长心里那个靓丽的身姿中。去年的将军班，让大家充满成就感与愉悦感。那么，今年咱们的这个班又该叫什么名字呢？我们该以怎样的姿态，怎样的精神面貌亮身于这个与众不同的班级里呢？请我可爱的同学们，在咱那个师生交流本上畅所欲言吧！
六年级组第一次全体教师会议发言提纲
一、总体目标：
在全体教师、员工、学生、家长的共同努力之下，集小学六年教育之大成，为嘉祥成华培养和造就一批优秀的骨干教师、优秀班主任；为中学输送更多的优秀学生，为嘉祥成华的初中留下更多的优秀学生；努力将我们嘉祥成华小学xxxx级六年级组建设成为“浪漫温馨、文明守纪、团结拼搏”的优秀年级组。
二、对年级组长的要求和建议：
1、制定好计划，有备无患。安排好工作，收放自如。预设好困难，争取外援。布置好任务，防微杜渐。
2、新教师融入老集体，老教师悦纳新战友。新朋老友，传染聪明才智；群策群力，小诸葛汇成大智慧。
3、负责年级组的教育教学工作，组织召开年级组会议，研究教育教学、班级管理，搞好学生思想教育。
4、适时安排、组织召开家长会议，抓好学生政治思想、行为规范、学习习惯教育，做好家校联系工作。
5、加强年级组的集体活动，指导年级组教师和学生开展积极、有意的集体活动，发挥集体教育的作用。
三、对班主任的要求和建议：
1、挖掘教育素材，内化德育工作：
在教学中应该充分挖掘教学内容中的德育素材，潜移默化地帮助学生逐步形成科学的人生现、正确的价值观和唯物主义的世界现。
2、加强课堂教学，物化德育工作：
在教学中要善于发现和捕捉到学生瞬间闪现的智慧火花，加以引导，使之升华，培养学生的能力。
3、搞好课外活动，优化德育工作：
通过课内外相结合，校内外相结合，教师教育与家长教育相结合，学校教育与社会教育相结合。努力做到：课内长期渗透，课外集中拓宽。
４、联系家庭社会，强化德育工作：
教育是一项系统工程。她还需要学生家长，把握住子女的思想脉膊，了解和掌握一定的教育学、心理学知识，辅助子女少走弯路，早日成材。她更需要全社会对教育的理解和关心，支持和帮助。
５、加强德育科研，深化德育工作：
加强德育科研，用科学的思想指导德育工作，用科学的方法从事德育工作，用科学的程序规范德育工作，用科学的成果充实德育工作。让德育工作更加体现人性、更加富有哲理、更加充满活力。
四、对老师的要求和建议：
1、敬畏课堂、敬畏教学、敬畏教育：认真备课，消化吸收，烂熟于心，融于教学，运用自如，深入浅出。
2、尊重家长、关爱学生、精准服务：激优等生，好上加好；帮中等生，促其优化；善待差生，学有所得。
3、大张旗鼓地开展素质教育，理直气壮地狠抓教学质量：应试教育认分不认人，目中无人；素质教育认分更认人，目中有人。
4、过去的教师，要给学生一碗水，自己必须是一桶水；今天的教师，要给学生一滴水，自己必须是长流水。
5、过去的教育是不断地寻找适合教育模式的孩子；现在的教育是不断地寻找适合孩子的教育方式。
习惯教育,班级管理,班主任,大智慧,大成
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开学第一次国旗下讲话稿
老师们、同学们：
大家好！
我是312班的王**。
我是312班的王##。今天我们国旗下讲话的主题是《新学期，新起点》。
新学期来了，首先国旗下讲话就换了一种新的形式。
你说得没错，由一个人变成了两个人。
那我们也别废话，你有什么想对大家说的吗？
那可是滔滔不绝了。弹指一挥间，我们已然成为了初三的学哥学姐，经过一个暑假的休养，我们共同打开了新学期的扉页。想着我们在成功学校的时间就剩下了一年，不禁有些依恋。王##：但依恋归依恋，李大钊先生曾经说过：人生最有趣味的事情，就是送旧迎新，因为人类最高的欲求，就是时时创造生活。那么，我想问你，也是问在场的每一位同学，你们是否已经勾画好了新学期的蓝图呢？
这个……还在计划中。
这你可就不对了。这样吧，我给你讲一个关于4只毛毛虫的故事。
好啊，说来听听。
话说毛毛虫都喜欢吃苹果。
对。
有四只要好的毛毛虫，都长大了，各自去找苹果吃。第一只毛毛虫跋山涉水，终于来到苹果树下，但它根本就不知道这是一棵苹果树。
那他怎么吃苹果？
当它看到其他的毛毛虫往上爬时，就跟着往上爬。没有目的，不知终点。
那结果呢？
也许找到了一颗大苹果；也可能在树叶中迷了路。不过可以确定的是，大部分的虫都是这样活着的，没想过什么是生命的意义，为什么而活着。
是啊，那第二只呢？
第二只也爬到了苹果树下。它知道这是一棵苹果树，但它并不知道大苹果会长在哪？它猜想：大苹果应该长在大枝叶上吧！
说的有道理。
于是它就按这个标准一直往上爬，遇到分支的时候，就选择较粗的树枝，最后终于找到了一颗大苹果。不过……
不过什么？
不过当这只毛毛虫刚想扑上去时，它发现这竟是全树上最小的一个，更令它泄气的是，要是它上一次选择另外一个分枝，它就能得到一个大得多的苹果。
真惨啊，那第三只呢？
第三只相对于前两只而言研制了一副望远镜。还没有开始爬时就先利用望远镜搜寻了一番，同时，它发现当从下往上找路时，会遇到很多分支，于是它就换个思路，从上往下找路。
真聪明！
它很细心的记下自己反推的路径后，开始往上爬了，当遇到分支时，它知道该往那条路走，而不必跟着一大堆虫去挤破头。
我知道，最后，这只毛毛虫一定有一个很好的结局。
但是真实的情况是，因为毛毛虫的准备过长，当它抵达时，苹果不是被别的虫捷足先登，就是已熟透而烂掉了。
对哦，那最后一只呢？
当最后一只带着望远镜观察苹果时，它的目标并不是苹果，而是含苞待放的苹果花。它计算着自己的行程，估计当它到达的时候，这朵花正好长成一个成熟的大苹果。结果它如愿以偿，得到了一个又大又甜的苹果。
嗯，你讲的故事很有启发意义。我知道第一只是只毫无目标，没有自己人生规划的糊涂虫，不知道自己想要什么。但遗憾的是，我们大部分的人都是像第一只毛毛虫那样活着。第二只虽然知道自己想要什么，但是却在习惯中的正确标准指导下，做出了一些看似正确却使它渐渐远离苹果的选择。
是啊，而曾几何时，正确的选择离它又是那么接近。
第三只有清晰的人生规划，也能做出正确的选择，但是，它的效率不高，成功对它来说，已是昨日黄花。
是的。同样，我们的人生也极其有限，我们必须把握，制定一个适合自己的计划，并且充分借助外界的力量，才能离成功更近一步。
而第四只，它不仅知道自己想要什么，也知道得到苹果应该需要什么条件，然后制定清晰实际的计划，在望远镜的指引下，它一步步实现自己的理想。
看来你已经懂了，这正是我要告诉同学们。其实我们就是毛毛虫，而苹果就是我们现阶段的目标——冲刺中考。
爬树的过程就是我们学习的道路，而完全没有规划的学习注定是要失败的。
最后，我们要告诉初三的同学们，还有最后一年我们就将迎来中考，所以我们要从现在起，以新学期为基点，制定计划，为未来努力。
作为学哥学姐，我们同样也要告诉学弟学妹们，光阴似箭，所以在新学期，请以全新的面貌对待每一件事吧。
我们的国旗下讲话结束了，谢谢大家
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第一次基础年级月考表彰会发言稿
尊敬的各位领导、老师，亲爱的同学们：
大家晚上好！
今晚，我们在这里隆重举行本学期第一次月考总结暨表彰大会，在这次月考中，高一高二年级荣获各类表彰的同学共有483人次，受到表彰的优秀班集体15个。首先我代表高中部全体师生向今天受表彰的同学和班集体表示最热烈的祝贺!
从开学到现在，我清楚地看到同学们进步明显，在校园内能够自觉遵守纪律，做到举止文明、礼貌待人；在你们中间涌现出了一批学习刻苦、勤奋努力、成绩突出的优秀学生。他们在课堂上、班级中、校园里播撒下了辛勤的汗水，获得了骄人的成绩，也赢得了广大师生的认可和赞誉。在这里我要号召同学们向受到表彰的同学学习。同时，借此机会，我也向同学们提出四点希望：
第一、树立切实可行的目标。月考结束了，我们要制订出切合实际的近期目标、中期目标和高考目标，并步步为营，稳扎稳打，实现一个个小目标，从而实现高考的奋斗目标。
第二、养成良好的学习习惯。一所世界著名大学校园内有一句标语是这样说的：人与人的差别不是智商的高低，而是习惯的不同。所以，我想说：如果你成绩不够理想，不是你的智力有问题，而是你学习投入不够，在习惯养成上不如别人。一个人有了良好的习惯，那将是你终身享用不尽的财富，如果你有了坏习惯，那将是你一辈子偿还不尽的债务。学生时期要养成哪些良好的习惯呢？专心上课的习惯、主动学习的习惯、勤于动笔的习惯、积极思考的习惯、尊重老师的习惯和各学科全面发展，不偏科的习惯。
第三、学习要讲究方法。好的学习方法会让你事半功倍。一名优秀的学生，总是以课堂为中心，努力做好预习和复习，主动去学而非被动去等，这是科学学习方法的核心，课堂听课是最重要的，聪明的学生在课堂的注意力总是高度集中，通常他们在课堂上就把问题解决了。所以希望同学们上课时应积极主动、大胆发言、积极思考、注重方法。
第四、每天进步一点点。如果每天能进步一点点，你一定会变得更优秀。俗话说：“绳锯木断，水滴石穿”，每天进步一点点，看似简单，但最终取得的成绩是惊人的。同学们算一算，如果你每天进步一点点，到你高考时你会进步多少啊？你还担心考不上一所好大学吗？当然，在学习的过程中，难免会遇到一些困难，但是受到挫折时要正确对待，要能作到胜不骄、败不馁，坚持到高考，你一定会成功！
最后，我希望同学们要努力学习，不辜负家长、老师、社会对你们所寄予的厚望。同时也希望这一次没有被表彰的同学要倍加努力，奋力拼搏，超越自己，争取在下次期中考试（天一联考）中考出优异的成绩，在表彰决定中能找到自己的名字。
祝愿各位老师身体健康，桃李芬芳！
谢谢大家!
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在高三第一次家长会上的讲话
大家好！
首先，我代表学校对你们能在百忙之中抽出时间参加家长会表示诚挚的欢迎，欢迎你们对学校的教育教学工作提出宝贵的建议，衷心地感谢你们对学校工作给予的大力支持。
你们的到来，让我们每一位教师看到了家长对孩子教育的重视，让我们每一位老师感受到了家长对孩子成长的渴望，让我们每一位老师倍感教书育人责任的重大。我相信，通过你我的共同努力，你们的孩子、我们的学生会不断进步，早日成才！
借此机会，我就高三学生的教育、管理问题，有几点想法与各位家长进行交流。
一、子女教育是家长的头等大事
当前，衡量一个家庭是否兴旺，就是看子女是否有前途。绝大多数家长都能认识到子女教育是家庭的头等大事。但在现实中，家长对子女教育的实际重视程度却有很大的差别。有的家长不重视子女教育，认为儿孙自有儿孙福，莫为儿孙作马牛，对孩子听之任之。熟不知儿孙的福就是父母的福。一个孩子的成功要惠及三代人。30年前看父爱子，30年后看子敬父。在座的每一个家长，无论你工作多忙，无论你家庭条件怎样，都不能忽视子女的教育。教育是我们每一位教育工作者的责任，更是每一位家长义不容辞的职责。
二、唐官屯中学近两年高考情况
xxxx年高考，268人报名，二本以上上线74人，上线率27.6%。文史类6个学科中有5个学科受到区教育局表彰；理工类6个学科中有4个学科受到区教育局表彰，学校被区教育局命名为“教学工作先进单位”，受到教育局表彰。由于教育局还没有召开xxxx年高考表彰会，还不知道有哪些学科今年会受到表彰，但高考成绩早已揭晓：报名266人，二本以上上线77人，上线率28.9%，比上年提高1.3个百分点。
三、我校xxxx届高三毕业班基本情况
1.学生情况：我校xxxx届高三年级共有5个教学班（其中，4个理科班、1个文科班），应届学生250人，其中，基础学籍239人，蓝印转入11人。本届高中毕业班中考入学成绩略低于xxxx届，但明显高于目前的高一、高二两个年级。从当年中考成绩来看，进入全区前2217名人数（中考分数480.5以上）12人；进入全区前3333名人数（中考分数426以上）124人；进入全区前3912名人数（中考分数387.7以上）215人；未进入全区前3912名人数（中考分数387.7以下）24人。可以说，我校生源素质相对较差，学生基础比较薄弱。经过老师们两年多的艰苦努力，学生在思想意志和智能水平上都得到良好的培育和显著的提高，虽然后进生比例较大，但大部分学生能遵守纪律、勤奋学习，整体学风较好，发展势头较好，具备了一定的高考冲刺能力。
2.教师队伍情况：本届高三年级组是一个较为优秀的集体，共有教师20人，其中有4人是第一次教高三（邵**、王**、李**、贡**），3人是第二次教高三（姚**、王**、刘**）。这是一支以青年教师为主，以老带新，新老结合的教师队伍。自暑假开学以来，他们工作热情很高，早来晚走，以校为家，乐于奉献，堪称全校师生的表率，受到了学生及家长的普遍赞誉。
三、对家长的几点希望
离高考还有九个月的时间，时间紧迫，希望家长在这九个月的备考中做到以下五点：
1、要为孩子的成长营造良好家庭氛围。最好的家庭教育就是，“言传身教”，我的看法是“身教”胜过“言传”，一个和谐的家庭一定会培养出有教养的孩子，相反，一个整天吵闹中长大的孩子自然个性偏执；为人父母要作出正的表率,注意以下几点：①不唠叨；②不聚众在家里玩牌或麻将；③不在家里常会客；④不看电视到深夜； ⑤星期天和孩子在家的时间多陪孩子，那怕是听孩子说说话、散步。
2、要有让孩子考一个大学的一个信念。高三对于每个孩子和每个家庭来说是一个转折和机遇。家长和学生要有明确的目标，考什么样的大学。要有让孩子考出去的一个信念。高考是国家选拔人才的方式，是最公平的选择拔方式。注重鼓励为主，要激励孩子去考一所好的大学。不要过早地给孩子安排后面的生活，要教育子女热爱学习，只有读书才是他们的出路，学习好，读大学子女将来才会有出息。要针对不同水平的孩子提出不同层次的要求。适合的才是最好的。
3、要关心孩子的学习、生活。希望家长每天、每周、每个月抽出那么一点点时间来关心孩子的学习生活，不要考完后才算帐。平时多费一点心神，高考后就少一些烦恼与惆怅。多提高一分成绩，就会多增加一次选择的机会。
4、要经常与班主任沟通。高三学生的学习是很辛苦的。学校在竭尽全力尽自己的教育之责，也希望各位家长尽自己的养育之责，只靠某一方面是不行的。家长千万不要认为把学生送到学校，就把学生的一切交给了学校。家长要了解学校对学生的要求，加强同学校、老师的联系、沟通，了解自己子女在校学习、纪律、思想情况，积极配合学校做好工作。
5.要相信学校、相信老师，尊重老师对学生的教育与处理。大家要教育自己的孩子遵守校规校纪，避免停课、停宿教育，我们尽量在不耽误孩子学习的前提下进行教育。但当孩子在校犯错的时候，年级和班主任在进行教育和处理时，家长能够更多的给予支持和配合，要和学校保持教育的一致性，争取及时彻底有效地解决孩子存在的问题，才能保证孩子的健康成长。
各位家长，我们都是孩子成长历程中的促进者，我们的目标是一致的，心是相通的，既然高考是孩子成长历程中最重要的转折点，我们就要精诚团结，通力合作，让孩子九个月的备考更有效、更高效，最后，让我们共同预祝xxxx届的孩子们能够在高考中考出好成绩，有一个美好的未来！
谢谢大家！
文章来源教师范文吧
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