发布网友 发布时间:2024-09-15 05:31
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热心网友 时间:2天前
1. 非全日制用工形式下,劳动合同可以随时解除。2. 根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,非全日制用工是指每天工作时间不超过四小时,每周累计不超过二十四小时的用工形式。3. 根据法律第七十一条的规定,非全日制用工的双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。4. 在终止非全日制用工关系时,用人单位无需向劳动者支付经济补偿。