发布网友 发布时间:2022-04-23 15:02
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热心网友 时间:2023-10-05 07:01
首先链家不是一家地产公司他是一家房地产经纪公司,做房屋买卖和租赁业务的。链家这个企业对自己的定位就是做二手房销售行业的领头,企业对员工的要求也是很高的,在一线城市的应聘标准是只要二本以上学历的大学生,在三线城市也是在努力提高录用员工的整体素质。那他又好在哪里,凭什么就门槛这么高?
1、链家企业在行业中成立较早链家是早2003年在北京成立了第一个门店,之后逐渐发展壮大起来的,至今已经有15的历史了。对于一家虽然还是处于发展中但是已经有15年历史的企业来说,员工的素质直接影响这家公司未来的定位,他毕竟是想要上市的经纪公司。
2、链家在行业中退出了很多改革性的*,比如真房源,在自己的网站中和公司内推行真房源并做成自己的品牌。对所有需要购买或租住房屋的人群来说,这无疑是好的,那他做出这些当然也是你需要成本的。
3、如果一名房地产经纪人想长期从事经济行业的话,后期的福利待遇是一定要跟的上的,这是不一把的小公司提供不了的。
4、链家现在推行优质服务理念,大家都知道的海底捞其实不太好吃,但是大家为什么都愿意去呢
因为人家的服务很好,让大家心甘情愿的花钱并且再次光临,链家现在也是这样,提高所有经纪人的服务意识,将品牌概念打出去,然客户心甘情愿的交付他们高额的中介费。
个人理解希望能帮助到你