公司拖欠工资,去劳动局需要带什么资料?
发布网友
发布时间：2022-04-23 05:49
共2个回答
热心网友
时间：2023-09-15 23:22
需要这些材料：
1、劳动仲裁申请书。
2、申请人身份证明及复印件。
3、申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料;(证明材料包括：劳动合同、暂住证、工作证、厂牌、工卡、工资表(单)、入职登记表、押金收据、以及被处罚凭证和被开除、除名、辞退、解除(或终止)劳动关系通知或证书等。
扩展资料：
劳动仲裁基本流程：
1、争议发生后一年内申请仲裁，递交仲裁申诉书。
2、仲裁委员会收到申诉书之日起五日内作出是否受理的决定。
3、仲裁庭开庭五日前书面通知双方当事人。
4、开庭，明确请求，答辩，调查事实，举证质证，辩论，陈述。
5、调解。
6、调解不成，裁决。
参考资料：百度百科-劳动仲裁
热心网友
时间：2023-09-15 23:22
需要带上工作证、劳动合同等有关劳动关系的证明；
一、公司拖欠工资，你可以先向劳动部门进行投诉，这样处理比较快，比较节约时间；
二、如果跟公司协商不了的话，建议带上相关资料去申请劳动仲裁；
