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热心网友
五险一金,是在你的工资里面扣除的,根据国家规定,由企业从职工的工资中代为扣缴。
如果你工资3000元,扣缴了社保以及住房公积金后,就不足3000了,其中养老保险是8%。
医疗保险是2%,失业保险是1%,生育保险和工伤保险单位承担,你是不缴费的,住房公积金。
根据企业自身情况确定,可多可少,但是不能低于5%。条件好的单位可以多缴纳,现在很多单位缴纳15%
热心网友
根据规定,五险一金的缴费基数应该是参保人上一年度月平均收入结合当地上下限确定,在上下限范围内的人员,其缴费基数就是上一年度的实际月平均收入
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