国家公务员考试职位表共分四个表单：分为 中央党群机关、 中央国家行政机关(本级)、 中央国家行政机关省级以下直属机构、 中央国家行政机关参照公务员法管理事业单位四个系统。
建议考生可以先把四个表合并成一张表，再根据条件进行筛选。会使用excel表格的同学在查找适合自己的职位时会更快捷一些，不会用的先学习演练下。
那么，如何在上万个职位中选取到适合自己的心仪职位呢，下面，小编就国考职位表为例，教考生挑选适合自己的职位。
第一步：从“学历”一栏先把自己可以报考的职位筛选出来
国考学历分为8类，如本科生可以勾选“本科或硕士研究生”、“本科及以上”、“大专或本科”、“大专及以上”、“仅限本科”五类，这五类是本科学历可以报考的，其他三类本科生均不可以报考；
再如硕士生可以勾选“本科或硕士研究生”、“本科及以上”、“大专及以上”、“仅限硕士研究生”、“硕士研究生及以上”五类，这五类是硕士可以报考的，其他三类硕士生均不可以报考；博士生可以勾选“本科及以上”、“大专及以上”、“仅限博士研究生”、“硕士研究生及以上”四类，这四类是硕士可以报考的，其他四类硕士生均不可以报考；专科生可以勾选“大专或本科”、“大专及以上”两类，只有这两类是专科学历可以报考的，其他6类专科生均不可以报考。
第二步：从四方面入手把不能报考的职位剔除
通过“学历”把自己能报的职位留下之后，再从这些职位里把自己不能报考的剔除。可以从“基层工作最低年限”、“政治面貌”、“服务基层项目工作经历”、“是否在面试阶段组织专业能力测试”这四项入手，先卡掉自己不能报考的职位，把自己能报考的职位选择出来。
如你不是党员，无基层工作经验，也无服务基层项目工作经历，也不想报考有专业能力测试的岗位，那么，你就可以这样选：
1、非党员可以选不限
2、无基层工作经验可以选无限制
3、无服务基层项目工作经历可以选无限制
4、不想报考有专业能力测试的可以选否
第三步：根据地点选择合适自己的岗位
经过了前面两步之后，考生可以根据“工作地点”和“落户地点”筛选出自己的意向岗位。比如考生想报考山东的岗位，那么就可以在“工作地点”筛选包含“山东”二字的岗位：
当然考生可以将范围缩小至更小，如淄博市，滨州市等等。
经过了这步，可以选择的岗位就很少了。
第四步：根据“专业”选择适合自己的岗位
很多职位对于专业的要求比较宽泛，一个岗位可能需要多种专业人才，有些岗位对于专业的描述可能没有精准到某个专业而是到大类，如“大气科学类”，因此建议考生在专业这栏进行筛选时不仅要按照自己的专业关键词筛选，最好还是逐条看一下，毕竟到了这一步剩下的岗位也不多了，可以用眼睛浏览一下。同时，考生要对照专业对照表，看看自己的专业属于哪些大类，如果实在拿不准，可以联系招录单位，职位表里都有相应的联系咨询电话。
第五步：不要漏掉“备注”列
按照前面的步骤顺利选出了适合自己的职位不要以为就万事大吉了，“备注”栏目切不可忽视。备注包含该职位的特殊要求，如技能要求、性别要求、能力要求、专业考试、综合说明等，考生报名很可能会卡在“备注”上，因此考生务必仔细阅读备注信息，确保自己符合该职位的要求。
? 选岗提示?
1、以上顺序也可以互换。比如可以先从地点入手，选出自己想报考的省份或地区，再按其他选项进行；也可以先按专业入手等等。考生可以根据自己的情况进行筛选。
2、最好参考就高不就低原则。比如虽然是本科生，但不要像第一步说的把本科生能报考的都筛选出来，可以只筛选“仅限本科”，这样就能把一部分专科生可以报考的职位剔除，不至于报了一个很多专科生也参加的，这样无疑就增加了竞争力度；如果是硕士生，可以只筛选“仅限硕士研究生”、“硕士研究生及以上”两类，这样就能把一部分专科生和本科生可以报考的职位剔除，本科生的群体比较大，把这两部分人群可报考的职位剔除之后，这两类职位无疑就减少了竞争力度。
3、不要只选择一个岗位，可以选择多个备用。在报名时，要参照竞争比，选择竞争比较小的岗位报名。
4、参考“面试人员比例”。国考面试分为3:1,4:1,5:1，虽然这个不用作为选岗的必要条件，但是一旦选出几个备用岗位，还是可以参考下这一列，5:1的岗位进面的几率就会大，3:1的进面几率相对就会小，考生可结合其他条件酌情选择自己想报的岗位。